Сообщение о ростов: Ростов Великий — колыбель русской архитектуры

Ростов Великий — колыбель русской архитектуры

Ростов Великий — один из древнейших городов страны. Сегодня его называют колыбелью исконно русской архитектуры, православной столицей и жемчужиной городов Золотого кольца России. На Ростовской земле сохранились тысячелетние полноводные озера, березовые рощи и ценнейшие памятники истории и культуры.

Панорама Спасо-Яковлевского монастыря Ростова Великого. Фотография: Наталья Волкова / фотобанк «Лори»

Ростовский кремль

Ростовский кремль — бывшая резиденция митрополита Ростовской епархии Ионы Сысоевича. Кремль построили в 70–80-х годах XVII века на берегу озера Неро. На территории резиденции располагается множество церковных, административных и хозяйственных построек, соединенных арочными переходами.

Ансамбль Ростовского кремля включает Соборную площадь, Архиерейский двор и Митрополичий сад. На Соборной площади располагается Успенский собор — старейшее здание Ростова, построенное задолго до самого кремля. До наших дней сохранились 15 колоколов звонницы Успенского собора, самый большой из которых — «Сысой» — весит 32 тонны. Эта звонница прославилась на весь Советский Союз, когда на экраны вышел фильм Гайдая «Иван Васильевич меняет профессию»: внутри ростовской звонницы снималась знаменитая сцена погони.

Музей-заповедник «Ростовский кремль»

В 1883 году в Белой палате Ростовского кремля открылся Музей церковных древностей, позже он получил статус общероссийского музея. Кремль окончательно утратил свою религиозную функцию, однако нахождение в его помещениях музея позволило сохранить архитектурный ансамбль бывшей резиденции.

Сегодня в музее-заповеднике «Ростовский кремль» представлено более 180 тысяч ценных экспонатов, среди них — древнерусские иконы, ямские бубенцы, запрестольный крест XVI века. Здесь находится крупнейшая в России коллекция изделий из финифти — около 2,5 тысячи миниатюр XVIII–XX веков.

Архитектурно-художественный ансамбль бывшего Спасо-Яковлевского монастыря

Панорама Спасо-Яковлевского монастыря — один из самых живописных видов Ростова Великого. Здесь сочетаются различные по стилю архитектурные формы — классические и барочные завершения церквей, псевдоготические башни.

Монастырь еще в XIV веке основал ростовский епископ Иаков — он срубил небольшой деревянный храм к югу от города. Позже вокруг церкви сформировалась целая обитель. В конце XVIII века здесь появилось первое каменное здание — Троицкий собор (будущий Зачатьевский собор), который был освящен ростовским митрополитом Ионой Сысоевичем. В настоящее время на территории монастыря находятся три храма — Яковлевская церковь, Зачатьевский и Дмитриевский соборы.

Музей ростовского купечества

Музей ростовского купечества располагается в здании купеческой усадьбы конца XVIII — начала XX века. Здесь с 1835 года и до революции жила семья купцов Кекиных.

Экспозиция «Кекины — род, судьба, наследие» знакомит с историей нескольких поколений известной семьи. На примере быта Кекиных можно проследить культуру всего ростовского купечества. Здесь воссозданы интерьеры гостиной, столовой, кабинета и будуара. В экспозиции представлены личные вещи, живописные портреты и фотографии рода Кекиных.

Троице-Сергиев Варницкий монастырь

Троице-Сергиев Варницкий монастырь — подворье Троице-Сергиевой лавры, расположенное в нескольких километрах от Ростова. В 1427 году в Варницкой слободе — в месте рождения преподобного Сергия Радонежского — монастырь основал ростовский архиепископ Ефрем. Как и в Троице-Сергиевой лавре, главным храмом монастыря был Троицкий собор, отстроенный из камня в XVIII веке. В 1820-е годы ростовские купцы возвели на территории обители Введенскую церковь.

После революции монастырь закрыли и практически разрушили — был уничтожен Троицкий собор, жилые и хозяйственные постройки. Только в 90-е годы XX века монастырь возвратили Русской православной церкви и заново отстроили весь архитектурный ансамбль. Здесь возвели Троицкий собор, отреставрировали Введенскую церковь, построили храм в честь Кирилла и Мефодия и собор в честь Сергия Радонежского. В настоящее время при монастыре работает православная гимназия и пансион для учащихся 10–11-х классов.

Больше культурных объектов в городах Золотого кольца — на сайте Ассоциации Туроператоров России.

Ростов

Главная

Новый раздел

Ростов — Золотое кольцо России

Ростов — неотъемлемая часть Золотого Кольца России. Первое упоминание о Ростове Ярославском встречается в «Повести Временных Лет» от 862 года и гласит, что этим городом владел Рюрик. Впервые город назван Великим в Ипатьевской Летописи, описывающей события 1151 года. Сейчас город известен Ростовским кремлем, в котором был снят фильм «Иван Васильевич меняет профессию» и многими другими достопримечательностями.

Туристический маршрут включает в себя 8 основных городов Золотого Кольца. Направление довольно популярное, ведь расположены эти древние города с многовековой историей в транспортной доступности от столицы. Маршрут весьма гибкий, и возможно составить индивидуальное путешествие.

Нередко при поездке на автомобиле по Золотому Кольцу самостоятельно туристы включают посещение городов Углич, Мышкин, Рыбинск, Гусь Хрустальный, Плес. Авторы проекта нового ярославского музея «Шоу-макет «Золотое Кольцо» создали миниатюрную копию Ростова с главными его достопримечательностями. Вы можете ознакомиться с их творением на сайте музея.

Золотое кольцо России на машине — зачем ехать в Ростов

С Ростова Великого Ярославского началась история Руси. Это прекрасный объект для поездки на выходные дни, ведь расположен город всего лишь в 200 км от Москвы. С Ярославского вокзала можно добраться на поезде, путь занимает около 3 часов.

В Ростове Великом довольно много гостиниц, расположенных в отреставрированных купеческих домах. Скромный современный отель можно забронировать от 1000 руб/сут. Удобно отправиться по городам Золотого Кольца на машине. Ростов Великий расположен в самой середине Золотого Кольца, поэтому есть несколько маршрутов с остановкой в этом древнем городе.

Возможен такой вариант поездки на 10–12 дней: Владимир — Суздаль — Иваново — Плес — Кострома — Ярославль — Тутаев — Рыбинск — Мышкин — Углич — Ростов Великий — Переславль-Залесский — Сергиев Посад — Москва. Тем, кто не располагает большим количеством выходных дней, рекомендуем разделить поездку на несколько частей. Даже самый притязательный турист найдет, куда съездить по маршрутам Золотого Кольца.

Что посмотреть в Ростове Великом — главные достопримечательности

Ростов Великий — неотъемлемая часть истории Русского Государства. Долгие годы православие здесь мирно сосуществовало с язычеством. Издревле земля ростовская славилась торговлей, а местная ярмарка была на Руси третьей по величине.

Престол этого древнего города, пережившего и пик расцвета, и времена забвения, помнит правление молодого Ярослава Мудрого. Тихие улочки расскажут вам истории об отважных витязях, крушивших орду на Куликовом Поле под предводительством Дмитрия Донского.

Ежегодно в конце августа ростовчане проводят праздник, посвященный Алеше Поповичу, знаменитому герою русского фольклора и уроженцу этих мест. В Ростове Великом изобилие религиозных достопримечательностей, но и помимо них найдется, что посмотреть.

• Ростовский Кремль — историко-архитектурный ансамбль, обладающий истинной уникальностью. Возведение комплекса зданий было завершено в 1683 году. Сейчас это визитная карточка Ростова.
• Воскресенская надвратная церковь, сооруженная в XVII веке, располагается над главным входом в митрополичий двор — Святыми воротами.
• Сохранившееся здание Успенского Собора возведено в 1512 году. До XI века сооружение представляло собой деревянную церковь. Впервые каменное здание собора возвели в 1220 гг. при князе Андрее Боголюбском.
• Сооружение Звонницы Ростовского кремля, являющейся самостоятельным архитектурным комплексом, было завершено в XVII веке. Система колоколов, являющаяся обособленным музыкальным инструментом, воспроизводит знаменитые ростовские звоны. Способность водной поверхности озера Неро, на котором величественно расположился весь архитектурный комплекс, отражать звучание делает колокольный звон прекрасным.

Что посмотреть в Ростове Великом, кроме церквей и храмов?

• Музей Финифти, где представлены экземпляры XVIII—XX вв. Техника «Ростовской Финифти» была заимствована у византийских мастеров.
• Музей «Царевна-лягушка», который так нравится детям, расположен в отреставрированном купеческом особняке XVIII века.
• Озеро Неро — также визитная карточка Ростова, подаренная самой природой!

45 вдохновляющих цитат о развитии бизнеса и советы по достижению успеха

45 вдохновляющих цитат о развитии бизнеса и советы по достижению успеха — Salesforce Blog

Перейти к содержимому

12 мая 2020 г.

Ник Джонсон

в

Идейное лидерство

Получайте наш ежемесячный информационный бюллетень, чтобы быть в курсе последних бизнес-идей.

Подписаться

Назад ко всем историям

В выпуске журнала Popular Mechanics за 1951 год предсказывалось, что к настоящему времени у всех нас будут личные вертолеты, припаркованные в наших гаражах. Хотя технологии не пошли именно по этому пути, в Четвертой промышленной революции есть множество инноваций , которые меняют привычный нам бизнес.

Компании сталкиваются с необходимостью быстрого роста и развития, чтобы оставаться конкурентоспособными. Но рост может быть трудным, и даже самым бесстрашным из нас иногда требуется дополнительная доза вдохновения.

Мы собрали 45 цитат о росте бизнеса и советы для достижения успеха, чтобы вдохновить вас и вдохновить на новые идеи. Есть любимая цитата, которую мы пропустили? Нажмите, чтобы написать твит и добавить свой.

Цитаты о росте и переменах в бизнесе

• «Стать — это не значит прийти куда-то или достичь определенной цели. Вместо этого я вижу в этом движение вперед, средство развития, способ постоянного достижения лучшего Я. Путешествие не заканчивается». – Мишель Обама, с 9 лет.0038 Становление

• «Из ваших уязвимостей вырастает ваша сила». – Зигмунд Фрейд, невролог

• «Мотивация является катализатором каждой успешной инновации». – Клейтон Кристенсен, экономист и профессор Гарварда

  .

• «Каждая проблема — это подарок — без проблем мы бы не росли». – Энтони Роббинс, мотивационный спикер и писатель

  .

• «Сила и рост приходят только благодаря постоянным усилиям и борьбе». – Наполеон Хилл, автор

   

• «Все хотят жить на вершине горы, но все счастье и рост происходят, пока вы на нее взбираетесь». – Энди Руни, журналист

  .

   

• «Ошибки — это рост мудрости». – Уильям Джордж Джордан, писатель/редактор

  .

   

• «Самое прекрасное в этом мире не столько то, где мы стоим, сколько то, в каком направлении мы движемся». – Иоганн Вольфганг фон Гёте, писатель/государственный деятель

   

• «И настал день, когда риск остаться в зародыше был более болезненным, чем риск расцвести». – Анаис Нин, писатель

   

• «Только те, кто рискует зайти слишком далеко, могут узнать, как далеко можно зайти». – Т.С. Элиот, автор

   

• «Единственный способ добиться успеха — сначала потерпеть много неудач», — Сергей Брин, соучредитель, Google

  .

   

• «Если вы не построите свою мечту, кто-то другой наймет вас, чтобы помочь им построить свою мечту.» – Дхирубхай Амбани, основатель Reliance Industries

   

• «Я не знаю слова «бросить». Либо никогда не знал, либо я его отменил.» – Сьюзен Батчер, гонщик на собачьих упряжках

  .

   

• «Чтобы добиться успеха, вы должны вкладывать свое сердце в свой бизнес, а свой бизнес — в свое сердце». – Томас Уотсон-старший, бывший генеральный директор IBM

  .

• «Почти все стоящее сопряжено с каким-то риском, будь то открытие нового бизнеса, уход из дома, свадьба или полет в космос». – Крис Хэдфилд, астронавт

• «Счастливые сотрудники приводят к довольным клиентам, что ведет к увеличению прибыли». – Вон Ост, исполнительный вице-президент по интегрированным решениям, MarketStar

  .

Цитаты о трансформации бизнеса 9 0003

• «[Компании] редко выходят на воздух, чтобы переоценить то, как они продают. Это означает, что текущие методы продаж, процессы и организационная структура могут на самом деле препятствовать их росту больше, чем любой внешний фактор, с которым, по их мнению, они сталкиваются». – Тиффани Бова, глобальный евангелист по развитию клиентов и инновациям Salesforce

• «Теперь потребители рассчитывают иметь возможность что-то приобретать, разговаривать с кем-то и делать то, что они хотят, в любое время. Это привело к расколу. Некоторые компании и продукты обеспечивают настолько совершенный и бесшовный опыт, что подняли планку. На самом деле, это так просто и незаметно, что мы как бы забываем о том, чтобы быть впечатленными. Но то, что они делают, делает те, которые не дают такого замечательного опыта, еще более очевидными». — Сьюзан Вайншенк, главный специалист по поведению и генеральный директор The Team W 9.0175

• «Профессионалы по работе с клиентами любят думать о своих картах пути клиента, но они могут быть очень жесткими. Сколько потребителей следуют одним и тем же путем, чтобы получить результат? Очень мало. Я считаю, что потребительский опыт должен быть гораздо более динамичным, чем сегодня, а не просто персонализированным, о чем мы говорим уже несколько лет. В конце концов, компании могут использовать данные о клиентах в данный момент — что они делали за последние 24 минуты или часа, а не за последние 24 дня». — Том Путиямадам, руководитель отдела цифровых услуг и BXT, PwC [прочитать интервью полностью]

• «Мы уже давно говорим о важности «клиентоориентированности». Но до сих пор ритейлерам не хватало как технологий, так и полномочий для объединения систем маркетинга, продаж, обслуживания и коммерции, чтобы обеспечить 360-градусное представление о покупателе. Теперь, когда релевантное и персонализированное взаимодействие стало ключевым отличием, ритейлеры, наконец, сделают инвестиции, чтобы выполнить обещание поставить клиента в центр всего, что они делают». — Роб Гарф, вице-президент по отраслевой стратегии и анализу, Salesforce

• «Компании, которые больше инвестируют в цифровую трансформацию, со временем превосходят своих конкурентов. Эти компании лучше подготовлены к революционным изменениям, лучше умеют монетизировать новые цифровые каналы и лучше способны наращивать базу пользователей. Более того, это явление существует независимо от отрасли». — Джефф Кубит, генеральный директор Isobar US

  .

• «Данных самих по себе недостаточно для создания персонализированного опыта. Искусственный интеллект необходим, чтобы превратить обширный массив данных в идеи, которые могут предвидеть потребности клиентов и выступать в качестве их цифрового помощника. Так же, как и его или ее доиндустриальный коллега, виртуальный портной B2I (от бизнеса к частному лицу), например, знал размеры и вкусы каждого человека в тканях, стилях и других переменных и, таким образом, мог давать очень персонализированные рекомендации». — Питер Шварц, старший вице-президент по стратегическому планированию, Salesforce [прочитать статью полностью]

Цитаты о влиянии искусственного интеллекта на рост бизнеса

• «Accenture прогнозирует, что ИИ может удвоить темпы экономического роста 12 крупнейших стран к 2035 году. хорош в — освобождая нас, чтобы лучше использовать наше время. Например, искусственный интеллект позволяет автоматизировать рутинные задачи, такие как ответы на простые вопросы клиентов. Его также можно использовать для обнаружения изменений в предпочтениях клиентов, выявления визуальных проблем на производстве, дальнейшей автоматизации сельского хозяйства, выявления мошенничества и лучшего информирования при принятии бизнес-решений». — Ричард Сочер, главный научный сотрудник, Salesforce

• «Искусственный интеллект — это нечто большее, чем замена каждого работника роботом. Это повлечет за собой разрушение и перестройку целых отраслей. Бизнес-модели станут достаточно прозрачными. В мире ИИ потребители будут иметь широкий доступ к информации, возможно, используя своего цифрового помощника, чтобы найти лучшую цену или проанализировать, какой продукт получил лучшие отзывы. Больше нельзя будет использовать информационную асимметрию для взимания с людей непропорционально больших сумм». — Д-р Кай-Фу Ли, генеральный директор Sinovation Ventures

• «Представьте, что покупатель подходит к полке супермаркета и держит свой смартфон напротив разных пакетов с картофельными чипсами. Используя обработку изображений, языковую обработку и аналитику, системы с поддержкой ИИ могут помочь этому покупателю проверить, какой бренд лучше всего подходит для его диеты с низким содержанием натрия или любого другого вкусового профиля». — Глен Хартман, старший управляющий директор, Accenture Interactive

• «Вам не нужно знать, как работает микроволновая печь, чтобы ею пользоваться — это просто инструмент. Сейчас мы вступаем в ту же фазу с ИИ благодаря огромному притоку инструментов без кода, работающих по принципу «укажи и щелкни». ИИ станет широко используемой утилитой для всех, независимо от технического образования. В результате большинство приложений ИИ в ближайшие годы будут создаваться людьми, практически не обучавшимися ИИ». — Виталий Гордон, вице-президент, Data Science and Engineering, Einstein, Salesforce

• «Компании используют такие технологии, как глубокое обучение, чтобы помочь им передавать в свои компьютерные сети огромные объемы информации, чтобы они могли быстрее распознавать закономерности. Но при всем их огромном потенциале нынешний успех основан на подгонке под шаблоны исторических обучающих данных. Еще многое предстоит сделать, чтобы научить модели рассуждать. Их можно только научить находить закономерности в исторических данных. Проблема в том, что эти обучающие данные не являются нейтральными — они могут легко отражать предубеждения людей, которые их составили. Он может кодировать тенденции и закономерности, которые отражают и увековечивают предрассудки и вредные стереотипы». — Тимнит Гебру, научный сотрудник по искусственному интеллекту, Google

Цитаты о растущих тенденциях на рабочем месте

• «Работникам потребуются различные навыки, чтобы преуспеть на рабочем месте в будущем. Мы увидим растущий спрос на передовые технологические навыки, такие как программирование. Социальные, эмоциональные и более высокие когнитивные навыки, такие как креативность, критическое мышление и сложная обработка информации, также будут востребованы. Между тем, число профессий, которые сложно автоматизировать, будет увеличиваться, например, менеджеры и врачи, а также работники по уходу и учителя. Обучение и переподготовка работников среднего звена и новых поколений для решения предстоящих задач станет еще одним императивом». — Джеймс Маньика, председатель и директор Глобального института McKinsey [прочитать интервью полностью]

• «В 1950 году только 55% населения трудоспособного возраста в США было трудоустроено. К 2015 году этот процент вырос до 60%, что представляет собой чистое увеличение примерно на 100 миллионов рабочих мест, после того как были внедрены многие технологии, потенциально убивающие рабочие места. К ним относятся судоходные краны, банкоматы и электронные таблицы для персональных компьютеров. То же самое вполне может быть справедливо и для [ИИ], особенно если мы внедрим инновации в образование, которые могут помочь людям адаптироваться». — Питер Шварц, старший вице-президент по стратегическому планированию, Salesforce [прочитать статью полностью]

• «Искусственный интеллект позволяет машинам дополнять людей — другими словами, дополнять человеческие навыки, а не просто заменять их. В большинстве случаев навыки ИИ отличаются от человеческих, поэтому мы движемся к их симбиозу». — Робин Бордоли, генеральный директор Figure Eight

• «Помимо того, что нужно делать правильно для своих работников, у компаний есть еще одна причина, по которой они должны опираться на инициативы по развитию рабочей силы: их собственная конкурентоспособность. По мере роста спроса на навыки для интеллектуальной эры будет расти и война за таланты». — Сара Франклин, исполнительный вице-президент и генеральный директор по связям с разработчиками и Trailhead, Salesforce 9.0003

• «Переход к обучению на протяжении всей жизни абсолютно необходим. Поскольку темпы технологических изменений ускоряются, мы должны быть уверены, что сотрудники не отстают от необходимых навыков, чтобы преуспеть в Четвертой промышленной революции. Это касается как технических, так и социальных навыков. Изменения будут в обеих сферах». — Цвика Кригер, руководитель отдела технологической политики и партнерства, Центр четвертой промышленной революции, Всемирный экономический форум

Вдохновляющие цитаты об ответственном бизнесе

• «Поскольку технологии, лежащие в основе Четвертой промышленной революции, роль в обществе, чем просто управляют своими компаниями. Это означает, что предприятия должны иметь корпоративные ценности, помимо защиты интересов акционеров. Они также должны нести ответственность за другие заинтересованные стороны: своих клиентов, сотрудников, поставщиков и сообщества». — Саймон Малкахи, директор по инновациям, Salesforce, и Николас Дэвис, руководитель отдела по вопросам общества и инноваций, Всемирный экономический форум [статья полностью]

• «Часто говорят, что «данные — это новая нефть». Вместо этого мы утверждаем, что именно доверие будет определять успех бизнеса и самой Четвертой промышленной революции. Существует как моральный, так и деловой императив делать больше, чем просто увеличивать прибыль. Мои коллеги-финансовые директора и другие руководители должны реагировать на сегодняшние стремительные технологические и социальные изменения, ориентируясь на долгосрочную перспективу». — Марк Хокинс, президент и главный финансовый директор, Salesforce [прочитать статью полностью]

• «Технологии, лежащие в основе Четвертой промышленной революции, оказывают все большее влияние на то, как мы живем, работаем и функционируем как общество. В результате клиенты ожидают, что бизнес-лидеры выйдут за рамки узких интересов акционеров. Этот долгосрочный, более широкий стратегический подход доказал свою эффективность. McKinsey обнаружила, что компании, которые рассматривают более долгосрочную перспективу, чем ежеквартальные отчеты акционеров, превосходят своих конкурентов: средний рост выручки на 47% выше, а рост прибыли на 36% выше». — Мигель Милано, президент, EMEA, Salesforce

• «[Ценности — это не] просто лозунги, которые вы размещаете на стене своего офиса или на веб-сайте. Мы говорим об основополагающих принципах, которые определяют повседневную совместную работу всех сотрудников вашей компании. Это то, что определяет выбор лидеров в таких сложных вопросах, как делать больше для клиентов и защищать права сотрудников. Умные компании гарантируют, что их ценности и поведение поддерживают их стратегию… Когда компании придерживаются сильных ценностей, сотрудники покупаются. И наоборот, если люди не видят доказательств того, что им предлагаются те же возможности, что и другим, или такое же уважение, из-за их пола, расы или возраста — бай-ин подрывается». — Майкл Буш, генеральный директор, Great Place to Work

• «Компании, которые смотрят в будущее и учитывают широкий круг заинтересованных сторон, таких как клиенты, сотрудники, партнеры, окружающая среда и сообщества, в которых мы служим, оказались более устойчивыми, инновационный и прибыльный. Эта потребность в том, чтобы генеральный директор ориентировался в этих новых моральных и этических вопросах и брал на себя ответственность за социальные последствия этих технологий, больше не является только корпоративной социальной ответственностью. Речь идет об основных деловых интересах этих компаний». — Цвика Кригер, руководитель отдела технологической политики и партнерства, Центр четвертой промышленной революции, Всемирный экономический форум

• «Для компаний недостаточно просто сказать: «Мы ценим безопасность и конфиденциальность данных наших клиентов». Компании должны показать, как они это делают, а затем позволить клиентам самим решать, какая информация подходит для использовать, а что нет. Неудивительно, что 92% клиентов говорят, что они с большей вероятностью доверят бизнесу свои данные, когда им предоставлен контроль над тем, какая информация собирается и в конечном итоге используется». — Линдси Финч, старший вице-президент по глобальному законодательству о конфиденциальности и продуктах, Salesforce

Выбор редактора

50 лучших цитат о личном росте

Ищете вдохновения, чтобы начать новую главу в позитивном ключе? Независимо от ваших целей, эти слова — от самых известных авторов, ученых, философов, политиков, бизнесменов и спортсменов — обязательно найдут отклик.

Добавьте в закладки эти 50 лучших цитат о личностном росте, которые можно использовать в ближайшие месяцы:

1. «То, что вы делаете, имеет значение, и вы должны решить, какие изменения вы хотите изменить». — Джейн Гудолл

2. «Стремись не к успеху, а к тому, чтобы быть ценным». — Альберт Эйнштейн

3. «Бойся, но все равно делай. Что важно, так это действие. Вам не нужно ждать, чтобы быть уверенным. Просто делайте это, и в конце концов уверенность придет». — Кэрри Фишер

4. «Можно выбрать: вернуться к безопасности или двигаться вперед к росту. Рост нужно выбирать снова и снова; страх нужно преодолевать снова и снова». — Абрахам Маслоу

5. «Самый быстрый способ утроить свой успех — удвоить свои инвестиции в личное развитие». — Робин Шарма

6. «Не иди по жизни, расти по жизни». — Эрик Баттерворт

7. «Мы не можем стать теми, кем должны быть, оставаясь такими, какие мы есть». — Опра Уинфри

8. «Жизненные трудности не должны парализовать вас, они должны помочь вам узнать, кто вы есть». — Бернис Джонсон Рейгон

9. «Самое трудное — это решение действовать, остальное — просто упорство». — Амелия Эрхарт

10. «Люди, которые достаточно сумасшедшие, чтобы думать, что могут изменить мир, — это те, кто это делает». — Роб Силтанен

11. «Если нет борьбы, нет прогресса». — Фредерик Дуглас

12. «Мне хотелось бы думать, что все мои успехи в жизни на самом деле являются лишь плодом моих неудач». — Иви Оддли

13. «Делайте все возможное, пока не научитесь лучше. Затем, когда вы знаете лучше, делайте лучше». — Maya Angelou

14. «У меня есть теория, что если все время выкладываться на все 100%, то в конце концов что-то получится». — Ларри Бёрд

15. «Через двадцать лет вы будете больше разочарованы тем, чего не сделали, чем тем, что сделали. Так что бросайте булиньи. Отплыть из безопасной гавани. Поймай быка за гора. Исследовать. Мечтать. Обнаружить.» — Марк Твен

16. «Есть два способа распространять свет: быть свечой или зеркалом, которое его отражает». — Edith Wharton

17. «Выполняя работу, чтобы любить себя больше, я верю, что мы будем любить друг друга еще больше». — Laverne Cox

18. «Мы не должны судить о людях по их вершине мастерства; но по расстоянию, которое они прошли от того места, откуда они начали». — Генри Уорд Бичер

19. «Просто не оставляйте попыток делать то, что вы действительно хотите делать. Там, где есть любовь и вдохновение, я не думаю, что вы ошибетесь». — Элла Фицджеральд

20. «Относитесь к критике серьезно, но не лично. Если в критике есть правда или заслуга, постарайтесь извлечь из нее урок. В противном случае, пусть он скатится прямо с вас. — Хиллари Клинтон

21. «Вы можете тратить свою жизнь на рисование линий. Или вы можете прожить свою жизнь, пересекая их». — Шонда Раймс

22. «Иногда в жизни мы совершаем прыжок веры. Помните, прыжок заключается не в том, чтобы перепрыгнуть с одной стороны на другую. Это просто о том, чтобы сделать прыжок… и довериться воздуху, универсальному дыханию, который поддержит ваши крылья, чтобы вы могли парить». — Кристи Боуман

23. «Признание того, что вы не там, где хотите быть, является отправной точкой, чтобы начать менять свою жизнь». — Дебора Дэй

24. «В вашей жизни происходят невероятные перемены, когда вы решаете взять под контроль то, над чем у вас есть власть, вместо того, чтобы жаждать контроля над тем, чего у вас нет». — Стив Мараболи

25. «Будьте терпеливы к себе. Вы становитесь сильнее с каждым днем. Вес мира станет легче… и вы начнете сиять ярче. Не сдавайся». — Роберт Тью

26. «Позвольте себе передумать, когда что-то вас больше не устраивает». — Недра Гловер Тавваб

27. «Когда вы попадаете в затруднительное положение, и все идет против вас… никогда не сдавайтесь, потому что это как раз то место и время, когда ситуация изменится». — Гарриет Бичер-Стоу

28. «Каждый удар приближает меня к следующему хоумрану». — Бейб Рут

29. «Я очень верю в удачу, и чем усерднее я работаю, тем больше ее у меня». — Томас Джефферсон

30. «Боль, удовольствие и смерть — не более чем процесс существования. Революционная борьба в этом процессе — это дверь, открытая для разума». — Фрида Кало

31. «Не бойтесь расти медленно; бойтесь только стоять на месте». — Китайская пословица

32. «Ты тот, у кого есть ключи к твоему существу. Ты носишь паспорт к своему счастью». — Диана фон Фюрстенберг

33. «То, что мы боимся делать больше всего, обычно является тем, что нам больше всего нужно делать». — Ральф Уолдо Эмерсон

34. «Хотя никто не может вернуться назад и начать все заново, любой может начать прямо сейчас и сделать совершенно новый финал». — Карл Бард

35. «Никогда не поздно стать тем, кем ты мог бы быть». — Джордж Элиот

36. «Когда весь мир молчит, даже один голос становится могущественным». — Малала Юсуфзай

37. «Как только мы поверим в себя, мы можем рискнуть любопытством, удивлением, спонтанным восторгом или любым опытом, раскрывающим человеческий дух». — в.э. cummings

38. «Может быть, фраза «сначала самое главное» — это клише, но оно полезно, поскольку оно означает расставлять приоритеты в том, что для вас важнее всего, и верить, что не может быть неправильного ответа». — Стейси Абрамс

39. «Воля к победе, стремление к успеху, стремление полностью раскрыть свой потенциал… вот ключи, которые откроют дверь к личному совершенству». — Конфуций

40. «Мы продукты нашего прошлого, но мы не должны быть его пленниками». — Рик Уоррен

41. «Если вы не уделяете время работе над созданием жизни, которую хотите, в конечном итоге вам придется тратить много времени на то, чтобы заниматься жизнью, которой вы не хотите. я не хочу. — Кевин Нго

42. «Трагедия жизни не в том, что ты не достиг цели. Трагедия заключается в том, что у вас нет цели». — Benjamin Mays

43. «Когда мы растем, самые разные люди говорят нам, что делать, когда на самом деле нам нужно пространство, чтобы решить, кем быть». — Эллиот Пейдж

44. «Будь терпелив с собой. Самостоятельный рост нежен; это святая земля. Нет больших вложений». — Стивен Кови

45. «Нет ничего благородного в том, чтобы быть выше своего ближнего; истинное благородство — это быть выше себя прежнего». — Эрнест Хемингуэй

46. «Сила воображения делает нас бесконечными». — Джон Мьюир

47. «Когда кто-то говорит мне «нет», это не значит, что я не могу этого сделать, это просто означает, что я не могу сделать это с ним». — Карен Э. Хинонес Миллер

48. «Примите на себя ответственность за свою жизнь. Знайте, что именно вы приведете вас туда, куда вы хотите, и никто другой». — Лес Браун

49. «Кто-то сидит сегодня в тени, потому что давным-давно кто-то посадил дерево». — Уоррен Баффет

50. «С самодисциплиной почти все возможно». — Теодор Рузвельт

Слова Рузвельта вполне могут стать ключом к вашему успеху на вашем пути вперед. Независимо от того, преследуете ли вы новую мечту, усердно работаете над достижением текущих целей или планируете каким-то образом изменить свою жизнь, самодисциплина будет основным компонентом в достижении цели.

Если вы найдете какие-либо из этих цитат особенно вдохновляющими для вашего личного роста, распечатайте их и разместите в местах, которые вы часто просматриваете в течение дня. Иногда простая цитата может повлиять на ваш день самым положительным образом.